Дані для початкової перевірки

Під час консультації можуть бути актуальними такі відомості:

  • Паспорт або ID-картка — для правильної ідентифікації особи за потреби.
  • РНОКПП (ІПН) — якщо його використовують у відповідній процедурі.
  • Актуальний електронний військово-обліковий документ із «Резерв+» або іншого офіційного сервісу.
  • Відомості про роботодавця й роботу — вони важливі для оцінки можливості бронювання.

Цей список — орієнтир, а не універсальна вимога для всіх випадків.

Документи роботодавця

Під час подання офіційної заяви важливими є актуальні дані компанії, статус у переліку підприємств для бронювання й відомості про відповідних працівників. Порядок подання та конкретні поля форми визначає державний сервіс.

Дивіться офіційну інструкцію: Дія — бронювання працівників.

Як безпечно звернутися

Захист особистих даних. Для першого повідомлення у Telegram, Viber або WhatsApp не надсилайте фото паспорта, податкового номера чи повний військово-обліковий документ. Спочатку уточніть, що саме необхідно, з якою метою та як ваші дані будуть захищені.

Можна почати без документів: коротко опишіть свою ситуацію, а ми підкажемо наступні запитання.

Як зрозуміти, що бронювання оформлено

Статус перевіряють через офіційні електронні ресурси, зокрема військово-обліковий документ. Повідомлення від посередника саме по собі не підтверджує бронювання.

Зверніть увагу. Правила можуть змінюватися. Перед діями перевірте актуальні вимоги на офіційному порталі Дія та у нормативних актах. Консультація не замінює рішення уповноважених органів.